Krankenkassenforum

Eine gesetzliche Krankenkasse ist erst möglich, wenn eine Arbeitnehmertätigkeit über 400 EUR monatlich ausgeübt wird.
Vorher bleibt nur die bisherige Privatversicherung (oder eine andere Privatversicherung).

Die Beitragsuntergrenze gilt nur für Versicherungspflichtige in der KVdR. Wenn man während des Berufslebens länger im Ausland oder in der PKV war, gilt der Grenzwert nicht. In der Regel bekommt man nach der Rentenantragstellung einen Brief der Krankenkasse, in dem das Ergebnis der Prüfung mitgeteilt...

Die letzten 3 Monate bzw. 13 Wochen vor Beginn der (erneuten) Arbeitsunfähigkeit sind maßgebend: Einzelheiten: Seite 12-> http://www.sf-medien.de/images/content/download/ergaenzungen_sfinfoware/grkrankengeld29112005.pdf 2.1.1.4.2 Durchschnittliche Arbeitszeit Ist keine bestimmte Arbeitszeit vereinba...

Oder ein anderer Erklärungsversuch: Wer in der ersten für sich (und ggf. seine Angehörigen) unterdurchschnittlich verdient und von der Solidarität anderer profitiert (und wahrscheinlich auch nicht in die PKV wechseln kann) und dann in der zweiten Hälfte seines Berufslebens überdurchschnittlich (oder...

Es sind immer die tätsächlichen Einnahmen maßgebend.
Ausnahmen: Mindesteinnahme (ca. 800 EUR mtl.) oder Beitragsbemessungsgrenze bei höheren Einnahmen

Wenn die Krankschreibung durch den Arzt vor dem 31.12. erfolgte, ist für die Krankengeldberechnung das Novemberentgelt maßgebend. Alle späteren (nach dem 31.12.) Änderungen (Kündigung, Ende Zeitvertrag, Wechsel in Teilzeitarbeit) sind ohne Bedeutung.

Nach dem 09. Juni hat man noch längstens 14 Tage Zeit für die Krankenkassenwahl. Innerhalb dieser Zeit ist auch der Hochschule eine Bescheinigung der neuen Krankenkasse vorzulegen.

Die Krankenkasse prüft folgende Punkte: - Welche Arbeitszeit wurde vertraglich vereinbart? (eine Verringerung bei Krankheit ist ungewöhnlich und in der Regel auch verboten :!: ) - Welche Arbeitszeit lag im Oktober, September und August jeweils vor? (= die letzten 3 Monate vor Beginn der Arbeitsunfäh...

Hallo,
hier wären noch ein paar wesentliche Informationen hilfreich:
- Bis wann hat der Arbeitgeber das Entgelt gezahlt?
- Wurde danach Arbeitslosengeld bezogen? Zeitraum?
- Wann erfolgte ggf. die Arbeitslosmeldung bei der Arbeitsagentur?
- Wann endete das Arbeitsverhältnis?
Gruß
RHW

Hallo, bei Arbeitnehmern hat die Mitgliedsbescheinigung dem Arbeitgeber bis zum 31.05. vorzuliegen. Normalerweise wird die Bescheinigung von der neuen Krankenkasse direkt an den Arbeitgeber gesandt. Manchmal verschwinden aber solche Bescheinigungen aus unerfindlichen Gründen. Ich würde zur Sicherhei...

Auch ein MG nach Nr. 13 kann den Ehegatten familienversichern, wenn alle Voraussetzungen nach § 10 SGB V erfüllt sind.
Die Einkommensgrenze (maßgebend sind Einkünfte nach dem deutschen Steuerrecht) beträgt 365 EURO monatlich (bei einer Arbeitnehmertätigkeit 400 EURO).

Hallo,
ich würde nach Möglichkeit versuchen, mir am 24.3. einen Bericht über die Reha ausstellen zu lassen. Am besten dann eine Stellungnahme des behandelnden Arztes bezüglich der weiteren Arbeitsunfähigkeit besorgen. Dann der Krankenkasse den Bericht bzw. die beiden Berichte zukommen lassen.

Wenn er aber diesen Anspruch auf Beihilfe nicht hat, dann bedeutet das doch wieder, dass er versicherungspflichtig wäre, oder? Ich persönlich würde das auch so sehen. Ich würde mich bei der DVKA und/oder der KK meiner Wahl aber auf jeden Fall vergewissern!!! Jedes GKV- Mitglied (z.B. Selbständige, ...

Hallo,

für mich sind noch einige Punkte offen:
- Besteht aktuell eine Familienversicherung oder eine eigene Mitgliedschaft?
- Gibt es nach der Abgabe der Diplomarbeit noch eine mündliche Prüfung/Kolloquium etc.? Ggf. wann?
- Wann wird das Diplom überreicht? Welches Datum trägt es ggf.?

Hallo, das JAE errechnet sich, indem man das monatliche Bruttoentgelt ab 01.05.2010 mit 12 multipliziert und alle sicheren Sonderzahlungen in den nächsten 12 Monaten (z.B. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld) addiert. Dieser Wert wird mit der JAEG für 2010 verglichen. Bei Unterschreiten besteht ab 01.05....